集团新媒体运营
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 8000-12000元
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 8000-12000元
[所属部门] 世腾集团
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 25-45
[岗位浏览] 41 次
[更新日期] 2025/3/5 11:44:44
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 25-45
[岗位浏览] 41 次
[更新日期] 2025/3/5 11:44:44
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联 系 人：魏女士
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职位描述及要求:
【核心工作职责】 一、策略方向和标准化搭建 ?建立账号诊断体系（内容质量/粉丝互动/转化链路） ?搭建投放效果评估模型（CPL/CVR/ROI），制定不同车型的流量采买策略 ?开发直播标准化流程（话术结构/场景搭建/促单技巧），建立短视频创意库与模版 二、实战培训与落地陪跑 开展月度直播拉练（话术优化+流量承接实战） 制作短视频创作指南（车机功能展示/用户痛点拆解/场景化演绎） 数据驱动运营培训（漏斗分析/用户画像提取/内容迭代策略） 三、数据中枢与策略优化 建立集团数据看板（账号健康度/内容传播力/销售转化率） 执行周度运营复盘（流量来源分析/爆款内容归因/竞品对标研究） 输出季度趋势报告（平台算法变化/用户偏好迁移/创新玩法预研） 【核心能力要求】 深度掌握抖音/快手/小红书等算法逻辑与商业产品矩阵 具备爆款车评内容创作方**（参数可视化/场景代入感/差异化人设） 熟练使用飞瓜/蝉妈妈等分析工具 具备将运营经验转化为可复用的培训课件与评估体系 精准解读主机厂营销策略，转化为可落地的运营动作 擅长将复杂运营方法简化为易执行的检查清单 建立舆情预警机制，制定突**况应对预案
【核心工作职责】 一、策略方向和标准化搭建 ?建立账号诊断体系（内容质量/粉丝互动/转化链路） ?搭建投放效果评估模型（CPL/CVR/ROI），制定不同车型的流量采买策略 ?开发直播标准化流程（话术结构/场景搭建/促单技巧），建立短视频创意库与模版 二、实战培训与落地陪跑 开展月度直播拉练（话术优化+流量承接实战） 制作短视频创作指南（车机功能展示/用户痛点拆解/场景化演绎） 数据驱动运营培训（漏斗分析/用户画像提取/内容迭代策略） 三、数据中枢与策略优化 建立集团数据看板（账号健康度/内容传播力/销售转化率） 执行周度运营复盘（流量来源分析/爆款内容归因/竞品对标研究） 输出季度趋势报告（平台算法变化/用户偏好迁移/创新玩法预研） 【核心能力要求】 深度掌握抖音/快手/小红书等算法逻辑与商业产品矩阵 具备爆款车评内容创作方**（参数可视化/场景代入感/差异化人设） 熟练使用飞瓜/蝉妈妈等分析工具 具备将运营经验转化为可复用的培训课件与评估体系 精准解读主机厂营销策略，转化为可落地的运营动作 擅长将复杂运营方法简化为易执行的检查清单 建立舆情预警机制，制定突**况应对预案
电销专员
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门] 福建世荣
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 25-45
[岗位浏览] 41 次
[更新日期] 2025/3/2 11:15:40
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 25-45
[岗位浏览] 41 次
[更新日期] 2025/3/2 11:15:40
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职位描述及要求:
岗位职责： 1、负责公司所有网络平台数据的初次回访筛选，建卡，并做电话邀约； 2、按垂媒平台要求完成线索跟进，确保不逾期； 3、跟进潜客了解客户需求，邀约客户到店洽谈，配合销售顾问成交； 4、负责客户信息登记工作，为销售做好良好铺垫； 5、协助做好展车试驾车的维护工作及试驾车钥匙管理； 6、负责客流登记等前台事务； 7、积极参加内部/参加培训，提升专业能力。 任职条件： 1、高中/中专及以上学历，持有C1驾照，能独立驾驶者优先； 2、声音甜美，良好的沟通表达能力和执行力； 3、良好的团队协作精神和客户服务意识； 4、有责任心，愿意学习成长，态度积极端正； 5、有汽车销售/客户邀约经验者优先。
岗位职责： 1、负责公司所有网络平台数据的初次回访筛选，建卡，并做电话邀约； 2、按垂媒平台要求完成线索跟进，确保不逾期； 3、跟进潜客了解客户需求，邀约客户到店洽谈，配合销售顾问成交； 4、负责客户信息登记工作，为销售做好良好铺垫； 5、协助做好展车试驾车的维护工作及试驾车钥匙管理； 6、负责客流登记等前台事务； 7、积极参加内部/参加培训，提升专业能力。 任职条件： 1、高中/中专及以上学历，持有C1驾照，能独立驾驶者优先； 2、声音甜美，良好的沟通表达能力和执行力； 3、良好的团队协作精神和客户服务意识； 4、有责任心，愿意学习成长，态度积极端正； 5、有汽车销售/客户邀约经验者优先。
新媒体运营专员（泉州世源）
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门] 泉州世源
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-35
[岗位浏览] 221 次
[更新日期] 2025/2/22 10:52:01
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-35
[岗位浏览] 221 次
[更新日期] 2025/2/22 10:52:01
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职位描述及要求:
岗位职责： 1、负责主播和直播的日常运营，能准确识别并深刻理解用户需求并清晰表达，通过有效话术引导客户留资，提升销售转化。 2、配合直播活动，完成用户触达，保证活动参与度和活动效果。 3、跟进抖音快手等直播平台的日常运营，在渠道平台完成品牌内容输出、广告推广等，高效产出热点视频内容，提高用户的关注度和粘性。 4、处理直播上新、直播内容以及直播场景布置、直播主题、内容策划、文案和互动话题、主播专业话术修正等。 5、对各直播平台视频运营数据进行监控，并能作出数据分析，带来粉丝，做好品牌积累；通过对直播用户行为的分析，有针对性的策划用户激活、召回、转化等运营方案，提升活跃度。 6、跟进抖音、快手平台线索，私信等线上互动和维护，整理用户意见反馈和建议，协助推荐产品优化，达成用户黏性和留存指标；维护用户关系，让核心用户保持活跃，提升用户满意度。 7、参与日常短视频拍摄，提供优质的视频内容以提升账号的粉丝数。 8、紧跟市场热度，挖掘合适的热点，结合公司直播及短视频拍摄。 9、遵守公司规章制度，配合公司安排的活动和免费培训。 10、网络直播内容需严格遵守法律法规，杜绝一切低俗不健康行为。 11、每周按要求完成直播场次及拍摄短视频。 12、完成厂家指引任务及新媒体下发任务。 13、每天垂直媒体后台网站维护：汽车之家、易车网、太平洋汽车、懂车帝等，并定时提醒销售部及时跟进线索。 14、协助其他临时性工作安排。 任职要求： 1、身体健康，沟通表达清晰。 2、为人实在，不计较，踏实肯干，能吃苦耐劳，性格外向、工作认真负责，积极进取，有较好的承压能力。 3、具备良好的服务意识，服从工作安排。 4、男女不限，普通话标准，形象端正。 5、善于调动直播气氛、面对镜头不畏生，喜欢跟网友互动，具有亲和力、性格大方，有责任心。
岗位职责： 1、负责主播和直播的日常运营，能准确识别并深刻理解用户需求并清晰表达，通过有效话术引导客户留资，提升销售转化。 2、配合直播活动，完成用户触达，保证活动参与度和活动效果。 3、跟进抖音快手等直播平台的日常运营，在渠道平台完成品牌内容输出、广告推广等，高效产出热点视频内容，提高用户的关注度和粘性。 4、处理直播上新、直播内容以及直播场景布置、直播主题、内容策划、文案和互动话题、主播专业话术修正等。 5、对各直播平台视频运营数据进行监控，并能作出数据分析，带来粉丝，做好品牌积累；通过对直播用户行为的分析，有针对性的策划用户激活、召回、转化等运营方案，提升活跃度。 6、跟进抖音、快手平台线索，私信等线上互动和维护，整理用户意见反馈和建议，协助推荐产品优化，达成用户黏性和留存指标；维护用户关系，让核心用户保持活跃，提升用户满意度。 7、参与日常短视频拍摄，提供优质的视频内容以提升账号的粉丝数。 8、紧跟市场热度，挖掘合适的热点，结合公司直播及短视频拍摄。 9、遵守公司规章制度，配合公司安排的活动和免费培训。 10、网络直播内容需严格遵守法律法规，杜绝一切低俗不健康行为。 11、每周按要求完成直播场次及拍摄短视频。 12、完成厂家指引任务及新媒体下发任务。 13、每天垂直媒体后台网站维护：汽车之家、易车网、太平洋汽车、懂车帝等，并定时提醒销售部及时跟进线索。 14、协助其他临时性工作安排。 任职要求： 1、身体健康，沟通表达清晰。 2、为人实在，不计较，踏实肯干，能吃苦耐劳，性格外向、工作认真负责，积极进取，有较好的承压能力。 3、具备良好的服务意识，服从工作安排。 4、男女不限，普通话标准，形象端正。 5、善于调动直播气氛、面对镜头不畏生，喜欢跟网友互动，具有亲和力、性格大方，有责任心。
服务总监
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 8000-13000元
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 8000-13000元
[所属部门] 福建世腾（大众）
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 92 次
[更新日期] 2025/2/22 10:51:53
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 92 次
[更新日期] 2025/2/22 10:51:53
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职位描述及要求:
1.对售后服务部门的所有工作负责，确保用户满意。 2.领导和激励下属员工，使所有员工的思维和行动都以客户为中心 3.对处理售后用户抱怨工作负领导责任。 4.制定策略，以提高责任地区的售后服务，配件和附件市场份额。 5.实现企业领导所制定的业绩目标。 6.制定维修业务、配件、附件销售目标并分解到员工的工作目标。 7.负责本部员工的绩效评估，岗位调整、培训发展计划和激励措施。 8.利用仔售后服务中与客户接触的机会进行汽车、配件和附件销售 提高责任区的售后服务市场份额。
1.对售后服务部门的所有工作负责，确保用户满意。 2.领导和激励下属员工，使所有员工的思维和行动都以客户为中心 3.对处理售后用户抱怨工作负领导责任。 4.制定策略，以提高责任地区的售后服务，配件和附件市场份额。 5.实现企业领导所制定的业绩目标。 6.制定维修业务、配件、附件销售目标并分解到员工的工作目标。 7.负责本部员工的绩效评估，岗位调整、培训发展计划和激励措施。 8.利用仔售后服务中与客户接触的机会进行汽车、配件和附件销售 提高责任区的售后服务市场份额。
配件管理员
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门] 福建世腾（大众）
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 25-45
[岗位浏览] 77 次
[更新日期] 2025/2/22 10:50:47
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 25-45
[岗位浏览] 77 次
[更新日期] 2025/2/22 10:50:47
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职位描述及要求:
（1）执行公司的配件业务策略； （2）完成配件销售的目标； （3）按照配件业务流程开展工作,如收货、验货、索赔、理货、上架、清点和发货等； （4）确保配件发货的及时性和准确性； （5）完成上级领导交办的临时工作
（1）执行公司的配件业务策略； （2）完成配件销售的目标； （3）按照配件业务流程开展工作,如收货、验货、索赔、理货、上架、清点和发货等； （4）确保配件发货的及时性和准确性； （5）完成上级领导交办的临时工作
销售经理
[招聘人数] 不限
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 8000-13000元
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 8000-13000元
[所属部门] 世腾集团
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 157 次
[更新日期] 2025/2/22 10:50:09
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 157 次
[更新日期] 2025/2/22 10:50:09
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职位描述及要求:
1、合理分配组员的展厅接待及展厅的卫生区域的日常管理 2、展厅日常维护及展厅现场的5S管理 3、督促各组员严格执行展厅销售核心流程 4、组织销售顾问的交流与沟通，提升各组员的接待、销售技巧 5、销售顾问销售能力的监控 6、制定每月的销售任务，并督促完成 7、组织部门每天的例会 8、负责销售业务过程中相关问题的总结和反馈 9、督促销售顾问的各指标及出现的任何异议处理 10、督促销售顾问对于开票的客户做好及时回访 11、督促销售顾问对黄卡的跟进程度及真实性的核对 12、督促销售顾问的续保、精品、延保、柠檬保固、服务预售、返厂无忧、二手车置换等增值指标的完成进度 13、确保及时完成公司及厂家布置的各项考核任务
1、合理分配组员的展厅接待及展厅的卫生区域的日常管理 2、展厅日常维护及展厅现场的5S管理 3、督促各组员严格执行展厅销售核心流程 4、组织销售顾问的交流与沟通，提升各组员的接待、销售技巧 5、销售顾问销售能力的监控 6、制定每月的销售任务，并督促完成 7、组织部门每天的例会 8、负责销售业务过程中相关问题的总结和反馈 9、督促销售顾问的各指标及出现的任何异议处理 10、督促销售顾问对于开票的客户做好及时回访 11、督促销售顾问对黄卡的跟进程度及真实性的核对 12、督促销售顾问的续保、精品、延保、柠檬保固、服务预售、返厂无忧、二手车置换等增值指标的完成进度 13、确保及时完成公司及厂家布置的各项考核任务
前台主管
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 7000-10000元
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 7000-10000元
[所属部门] 安溪世腾亿海（大众）
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 258 次
[更新日期] 2025/2/22 10:46:45
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 258 次
[更新日期] 2025/2/22 10:46:45
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职位描述及要求:
1、遇到客户抱怨投诉，代表公司与客户沟通解释； 2、有权行使关于委托书结算单的相关失误签字权； 3、客户自费维修保养（含事故）工时9折 4、ERP系统上审核理赔部确认过签字的事故车差价，提交系统审批：单个配件折扣不低于92折，总定损金额不低于95折； 5、服务顾问仓库配件借料审批； 6、工具设备借料审批 7、部门废物废品贩卖监督签字
1、遇到客户抱怨投诉，代表公司与客户沟通解释； 2、有权行使关于委托书结算单的相关失误签字权； 3、客户自费维修保养（含事故）工时9折 4、ERP系统上审核理赔部确认过签字的事故车差价，提交系统审批：单个配件折扣不低于92折，总定损金额不低于95折； 5、服务顾问仓库配件借料审批； 6、工具设备借料审批 7、部门废物废品贩卖监督签字
电销专员（奥迪）
[招聘人数] 2名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 0-10000元
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 0-10000元
[所属部门] 泉州世迪汽车销售服务有限公司（奥迪）
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 20-40
[岗位浏览] 138 次
[更新日期] 2025/2/22 10:48:10
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 20-40
[岗位浏览] 138 次
[更新日期] 2025/2/22 10:48:10
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职位描述及要求:
岗位职责： 1、负责公司所有网络平台数据的初次回访筛选，建卡，并做电话邀约； 2、按垂媒平台要求完成线索跟进，确保不逾期； 3、跟进潜客了解客户需求，邀约客户到店洽谈，配合销售顾问成交； 4、负责客户信息登记工作，为销售做好良好铺垫； 5、协助做好展车试驾车的维护工作及试驾车钥匙管理； 6、负责客流登记等前台事务； 7、积极参加内部/参加培训，提升专业能力。 任职条件： 1、高中/中专及以上学历，持有C1驾照，能独立驾驶者优先； 2、声音甜美，良好的沟通表达能力和执行力； 3、良好的团队协作精神和客户服务意识； 4、有责任心，愿意学习成长，态度积极端正； 5、有汽车销售/客户邀约经验者优先。
岗位职责： 1、负责公司所有网络平台数据的初次回访筛选，建卡，并做电话邀约； 2、按垂媒平台要求完成线索跟进，确保不逾期； 3、跟进潜客了解客户需求，邀约客户到店洽谈，配合销售顾问成交； 4、负责客户信息登记工作，为销售做好良好铺垫； 5、协助做好展车试驾车的维护工作及试驾车钥匙管理； 6、负责客流登记等前台事务； 7、积极参加内部/参加培训，提升专业能力。 任职条件： 1、高中/中专及以上学历，持有C1驾照，能独立驾驶者优先； 2、声音甜美，良好的沟通表达能力和执行力； 3、良好的团队协作精神和客户服务意识； 4、有责任心，愿意学习成长，态度积极端正； 5、有汽车销售/客户邀约经验者优先。
服务总监
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 8000-13000元
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 8000-13000元
[所属部门] 安溪世腾亿海（大众）
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 258 次
[更新日期] 2025/2/22 10:47:47
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 258 次
[更新日期] 2025/2/22 10:47:47
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职位描述及要求:
1.对售后服务部门的所有工作负责，确保用户满意。 2.领导和激励下属员工，使所有员工的思维和行动都以客户为中心 3.对处理售后用户抱怨工作负领导责任。 4.制定策略，以提高责任地区的售后服务，配件和附件市场份额。 5.实现企业领导所制定的业绩目标。 6.制定维修业务、配件、附件销售目标并分解到员工的工作目标。 7.负责本部员工的绩效评估，岗位调整、培训发展计划和激励措施。 8.利用仔售后服务中与客户接触的机会进行汽车、配件和附件销售 提高责任区的售后服务市场份额。
1.对售后服务部门的所有工作负责，确保用户满意。 2.领导和激励下属员工，使所有员工的思维和行动都以客户为中心 3.对处理售后用户抱怨工作负领导责任。 4.制定策略，以提高责任地区的售后服务，配件和附件市场份额。 5.实现企业领导所制定的业绩目标。 6.制定维修业务、配件、附件销售目标并分解到员工的工作目标。 7.负责本部员工的绩效评估，岗位调整、培训发展计划和激励措施。 8.利用仔售后服务中与客户接触的机会进行汽车、配件和附件销售 提高责任区的售后服务市场份额。
钣金中工（泉州）
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门] 福建世腾（大众）
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 8606 次
[更新日期] 2025/2/22 10:47:47
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 8606 次
[更新日期] 2025/2/22 10:47:47
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职位描述及要求:
一、岗位职责： 1、严格按照操作规范和工艺流程对客户的车辆进行快速、正确的修理并进行总的检查； 2、观察产品质量，发现问题及时汇报； 3、完成车间内规定的其他任务； 4、协助班组长管理好班组，并协助培养钣金学徒。 二、职要求： 1、中等技、职校毕业生； 2、3年以上维修经历； 3、有驾驶证优先考虑。 4、严格按照操作规范和工艺流程对用户的车辆进行快速、正确的修理，并进行总的检查； 5、在进行故障诊断和从事较难的修理工作时，帮助其他机电工、钣金工、油漆工； 6、能够吃苦耐劳，有清晰的职业发展规划。
一、岗位职责： 1、严格按照操作规范和工艺流程对客户的车辆进行快速、正确的修理并进行总的检查； 2、观察产品质量，发现问题及时汇报； 3、完成车间内规定的其他任务； 4、协助班组长管理好班组，并协助培养钣金学徒。 二、职要求： 1、中等技、职校毕业生； 2、3年以上维修经历； 3、有驾驶证优先考虑。 4、严格按照操作规范和工艺流程对用户的车辆进行快速、正确的修理，并进行总的检查； 5、在进行故障诊断和从事较难的修理工作时，帮助其他机电工、钣金工、油漆工； 6、能够吃苦耐劳，有清晰的职业发展规划。
销售顾问（铜盘）
[招聘人数] 3名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门] 福建世骏（大众）
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 5502 次
[更新日期] 2025/2/22 10:46:22
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 5502 次
[更新日期] 2025/2/22 10:46:22
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职位描述及要求:
岗位职责： 1、完成分配的销售目标； 2、寻找潜在客户，并跟进接触，转化为成交用户； 3、展厅销售业务接待，掌握销售核心流程的全过程； 4、建立销售业务档案； 5、定期回访用户，保持联系； 6、展厅车辆、试驾车辆状态日常维护； 7、附件销售业务。 任职要求： 1、具有中专/高中以上学历； 2、拥有轿车驾驶证； 3、仪表端正、举止大方、得体； 4、具有良的语言表达能力和沟通能力； 5、有工作热情、吃苦耐劳。 工作地点：福州
岗位职责： 1、完成分配的销售目标； 2、寻找潜在客户，并跟进接触，转化为成交用户； 3、展厅销售业务接待，掌握销售核心流程的全过程； 4、建立销售业务档案； 5、定期回访用户，保持联系； 6、展厅车辆、试驾车辆状态日常维护； 7、附件销售业务。 任职要求： 1、具有中专/高中以上学历； 2、拥有轿车驾驶证； 3、仪表端正、举止大方、得体； 4、具有良的语言表达能力和沟通能力； 5、有工作热情、吃苦耐劳。 工作地点：福州
销售顾问（大众）
[招聘人数] 3名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门] 福建世腾（大众）
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 18-28
[岗位浏览] 46542 次
[更新日期] 2025/2/22 10:45:20
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 18-28
[岗位浏览] 46542 次
[更新日期] 2025/2/22 10:45:20
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主要职责： 1、完成分配的销售任务，RSE数据任务； 2、寻找潜在客户，并跟进接触，转化为成交用户； 3、展厅销售业务接待，掌握销售核心流程的全过程； 4、定期回访用户，保持联系； 5、增值业务推荐与销售。 岗位要求： 1、大专以上学历； 2、拥有轿车驾驶执照，有车行销售经验优先； 3、仪表端正，举止大方、得体； 4、具有良好的语言表达能力与沟通能力； 5、对工作有热情和毅力； 6、有责任心，执行力强，团队意识强，具有团队合作意识，有自己的职业规划。 福利：五险；提供食宿。
主要职责： 1、完成分配的销售任务，RSE数据任务； 2、寻找潜在客户，并跟进接触，转化为成交用户； 3、展厅销售业务接待，掌握销售核心流程的全过程； 4、定期回访用户，保持联系； 5、增值业务推荐与销售。 岗位要求： 1、大专以上学历； 2、拥有轿车驾驶执照，有车行销售经验优先； 3、仪表端正，举止大方、得体； 4、具有良好的语言表达能力与沟通能力； 5、对工作有热情和毅力； 6、有责任心，执行力强，团队意识强，具有团队合作意识，有自己的职业规划。 福利：五险；提供食宿。
销售顾问（新能源）
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门] 泉州世源
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 14690 次
[更新日期] 2025/2/22 10:45:09
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 14690 次
[更新日期] 2025/2/22 10:45:09
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联 系 人：魏女士
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职位描述及要求:
主要职责： 1.完成协定的销售任务； 2.主动寻找潜在客户，并跟进接触，转化为成交用户； 3.展厅销售业务接待，掌握销售核心流程的全过程； 4.建立销售业务档案，及时上报用户信息，协助解决用户咨询与抱怨； 5.展厅车辆的保洁、移位。 岗位要求： 1、主动性强，工作态度积极，热爱汽车销售工作； 2、拥有轿车驾驶执照，有车行销售经验优先； 3、仪表端正，举止大方、得体； 4、具有良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力，新历素质佳； 5、服从公司安排，良好的团队协助精神和客户服务意识。 福利：五险；提供食宿。（上班地点：城东万达店、常泰世腾新能源店）
主要职责： 1.完成协定的销售任务； 2.主动寻找潜在客户，并跟进接触，转化为成交用户； 3.展厅销售业务接待，掌握销售核心流程的全过程； 4.建立销售业务档案，及时上报用户信息，协助解决用户咨询与抱怨； 5.展厅车辆的保洁、移位。 岗位要求： 1、主动性强，工作态度积极，热爱汽车销售工作； 2、拥有轿车驾驶执照，有车行销售经验优先； 3、仪表端正，举止大方、得体； 4、具有良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力，新历素质佳； 5、服从公司安排，良好的团队协助精神和客户服务意识。 福利：五险；提供食宿。（上班地点：城东万达店、常泰世腾新能源店）
销售顾问
[招聘人数] 2名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门] 泉州世豪公司（荣威）
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 8590 次
[更新日期] 2025/2/22 10:44:51
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 8590 次
[更新日期] 2025/2/22 10:44:51
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联 系 人：魏女士
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职位描述及要求:
一、主要职责： 1、完成协定的销售任务（包括整车和相关增值业务） 2、寻找潜在客户，并跟进接触，转化为成交客户； 3、展厅销售业务接待，掌握销售核心流程的全过程； 4、展厅车辆的保洁、移位； 5、在新车销售过程中，结合客户实际需求，按增值业务流程要求，向客户推介增值业务产品/解决方案。 二、任职要求： 1、具有中专、高中以上学历； 2、拥有轿车驾驶执照； 3、仪表端正，举止大方、得体； 4、对工作有热情和毅力； 5、解决方案的客户利益点及价格有深入了解，能解答客户的疑问，并具备较强推介技巧和话术；
一、主要职责： 1、完成协定的销售任务（包括整车和相关增值业务） 2、寻找潜在客户，并跟进接触，转化为成交客户； 3、展厅销售业务接待，掌握销售核心流程的全过程； 4、展厅车辆的保洁、移位； 5、在新车销售过程中，结合客户实际需求，按增值业务流程要求，向客户推介增值业务产品/解决方案。 二、任职要求： 1、具有中专、高中以上学历； 2、拥有轿车驾驶执照； 3、仪表端正，举止大方、得体； 4、对工作有热情和毅力； 5、解决方案的客户利益点及价格有深入了解，能解答客户的疑问，并具备较强推介技巧和话术；
保安
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门] 恒昌公司
[有效时间] 1000天
[性别要求] 男
[年龄要求] 35-55
[岗位浏览] 6534 次
[更新日期] 2025/2/22 10:44:13
[有效时间] 1000天
[性别要求] 男
[年龄要求] 35-55
[岗位浏览] 6534 次
[更新日期] 2025/2/22 10:44:13
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职位描述及要求:
岗位职责： 1、严格按照《保安人员工作行为管理细则》及公司规定对进出车辆进行登记、引导、放行； 2、按规定对外来人员来访进行管理；场区巡视并如实记录，发现安全隐患及时处理； 3、保持衣冠整洁，按要求着装，使用礼貌用语、标准手势有序引导来访客户、车辆，待人接物保持友善； 4、日常进行财产维护，负责消防器材的检查、临时硬件设施的维修等； 5、保持岗亭及周围环境清洁，物品摆放有序； 6、服从公司的其他工作安排，配合各司行政的抽查及监督。 岗位要求： 年龄不超过55周岁，身体健康，服役退伍者优先。 待遇面谈，提供食宿。
岗位职责： 1、严格按照《保安人员工作行为管理细则》及公司规定对进出车辆进行登记、引导、放行； 2、按规定对外来人员来访进行管理；场区巡视并如实记录，发现安全隐患及时处理； 3、保持衣冠整洁，按要求着装，使用礼貌用语、标准手势有序引导来访客户、车辆，待人接物保持友善； 4、日常进行财产维护，负责消防器材的检查、临时硬件设施的维修等； 5、保持岗亭及周围环境清洁，物品摆放有序； 6、服从公司的其他工作安排，配合各司行政的抽查及监督。 岗位要求： 年龄不超过55周岁，身体健康，服役退伍者优先。 待遇面谈，提供食宿。
销售顾问（安溪）
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门] 安溪世腾亿海（大众）
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 12961 次
[更新日期] 2025/2/22 10:49:10
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 12961 次
[更新日期] 2025/2/22 10:49:10
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职位描述及要求:
一、岗位职责： 1、主动寻找潜在客户，并跟进接触，转化为成交客户； 2、展厅的接待，按总部流程执行； 3、解决客户咨询与抱怨； 4、完成协定的销售任务； 二、任职要求： 1、拥有轿车驾驶证； 2、仪表端正、举止大方、得体； 3、具有良的语言表达能力和沟通能力； 4、有工作热情、吃苦耐劳。 提供食宿。 （工作地点：安溪）
一、岗位职责： 1、主动寻找潜在客户，并跟进接触，转化为成交客户； 2、展厅的接待，按总部流程执行； 3、解决客户咨询与抱怨； 4、完成协定的销售任务； 二、任职要求： 1、拥有轿车驾驶证； 2、仪表端正、举止大方、得体； 3、具有良的语言表达能力和沟通能力； 4、有工作热情、吃苦耐劳。 提供食宿。 （工作地点：安溪）
外拓专员
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门] 福建世腾（大众）
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 1729 次
[更新日期] 2025/2/22 10:48:20
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 1729 次
[更新日期] 2025/2/22 10:48:20
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职位描述及要求:
主要职责： 1、负责泉州区域的事故外拓工作并办理事故车相关手续，如：交警认定书、停车场放车单、路政施救费等； 2、负责跟踪保险公司推修短信，并确保进场维修等； 3、负责与服务顾问、定损专员沟通协调； 4、熟悉掌握事故市场的潜规则，并做好预防措施； 5、完成上级领导交办的临时工作。 岗位要求： 1、具有亲和能力、协调能力、优秀的沟通技能和良好的服务意识； 2、持有C证及以上驾驶证并具有驾驶能力； 3、对相关增值业务产品/解决方案（尤其是原装附件、车险）种类、功能、客户利益点及价格有深入了解，能解答客户的疑问，并具备较强的销售技巧和话术。
主要职责： 1、负责泉州区域的事故外拓工作并办理事故车相关手续，如：交警认定书、停车场放车单、路政施救费等； 2、负责跟踪保险公司推修短信，并确保进场维修等； 3、负责与服务顾问、定损专员沟通协调； 4、熟悉掌握事故市场的潜规则，并做好预防措施； 5、完成上级领导交办的临时工作。 岗位要求： 1、具有亲和能力、协调能力、优秀的沟通技能和良好的服务意识； 2、持有C证及以上驾驶证并具有驾驶能力； 3、对相关增值业务产品/解决方案（尤其是原装附件、车险）种类、功能、客户利益点及价格有深入了解，能解答客户的疑问，并具备较强的销售技巧和话术。
服务顾问
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门] 福建世腾（大众）
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 21-28
[岗位浏览] 37807 次
[更新日期] 2025/2/22 10:50:36
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 21-28
[岗位浏览] 37807 次
[更新日期] 2025/2/22 10:50:36
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职位描述及要求:
一、岗位职责： 1、按照CSE流程接待车辆； 2、能与客户建立良好关系； 3、随时跟踪车辆维修进度； 4、熟悉厂家三包法则管理规定； 二、任职要求： 1、能够独立并完整接待维修的车辆； 2、具有4S店汽车维修经验、服务顾问工作经验； 3、需有C1驾照。 提供食宿、五险
一、岗位职责： 1、按照CSE流程接待车辆； 2、能与客户建立良好关系； 3、随时跟踪车辆维修进度； 4、熟悉厂家三包法则管理规定； 二、任职要求： 1、能够独立并完整接待维修的车辆； 2、具有4S店汽车维修经验、服务顾问工作经验； 3、需有C1驾照。 提供食宿、五险
钣金技师
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门] 福建世腾（大众）
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 19412 次
[更新日期] 2025/2/22 10:50:15
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 19412 次
[更新日期] 2025/2/22 10:50:15
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职位描述及要求:
岗位职责： 1、严格按照操作规范和工艺流程对客户的车辆进行快速，正确修理； 2、对维修作业项目进行自检，自检合格后交付； 3、完成车间内规定的其他任务； 4、具有小组管理能力； 5、完成上级领导交办的临时工作； 任职要求： 1、专业知识需符合要求； 2、具有团队建设精神； 3、具有沟通能力和协作 4、责任心强 福利：五险；提供食宿
岗位职责： 1、严格按照操作规范和工艺流程对客户的车辆进行快速，正确修理； 2、对维修作业项目进行自检，自检合格后交付； 3、完成车间内规定的其他任务； 4、具有小组管理能力； 5、完成上级领导交办的临时工作； 任职要求： 1、专业知识需符合要求； 2、具有团队建设精神； 3、具有沟通能力和协作 4、责任心强 福利：五险；提供食宿
钣金技师
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门] 福建世腾（大众）
[有效时间] 1000天
[性别要求] 男
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 17270 次
[更新日期] 2025/2/22 10:51:01
[有效时间] 1000天
[性别要求] 男
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 17270 次
[更新日期] 2025/2/22 10:51:01
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职位描述及要求:
1、钣金车辆的维修。 2、管理本班组的一切事物。
1、钣金车辆的维修。 2、管理本班组的一切事物。